本报讯：从本月开始，每月的5日、20日晚上，是余姚市委“组织部长夜谈”的时间。5日晚上的首次“夜谈” ，接待了一批党员干部和群众，就他们提出的各种建议和问题，组织部门已着手了解和解决，对此，前来反映的干部群众颇感 满意。

　　市委组织部负责人向笔者表示，实行这一制度，目的在于让组织部门及时掌握党员、干部队伍在新形势下的思想脉搏 ，更广泛体察人民群众对组织工作的要求，进一步密切党群、干群关系。

　　“夜谈制度”每月5日、20日的晚上6时30分至10时进行，遇上双休日、节假日照常进行。全市各级干部及干 审信息联络员、组织关系在余姚的党员都可以参加“夜谈”。同时，市委组织部欢迎广大群众前来反映组织工作、干部工作等 方面存在的问题和建议。首次“夜谈”，不仅吸引住乡镇、村党员干部，也吸引了不少群众前来参加。不少人说：“过去组织 部门神秘兮兮的，我们很难接近。现在他们面向群众开门，我们觉得组织部门是真正把服务面向基层和群众了。”

　　“夜谈制度”的主要内容有：反映违反中央《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和市委《关于乡镇党委管理干部 选拔任用调配工作的若干规定》的问题；反映基层组织建设及基层领导班子建设的情况；反映各级领导干部在德、能、勤、绩 、廉等方面存在的问题；反映在落实干部政策方面遗留的重大或疑难问题；举贤荐能，尤其是推荐优秀年轻干部、女干部、非 党干部；对各级组织在党员发展、党员管理中的意见建议；对组织部门领导及其干部的批评意见和工作建议，等等。(丁志明 洪加祥)

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